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今年7月份,上海、深圳“区域性国资国企综合改革试验”以及沈阳国资国企重点领域和关键环节改革专项工作(以下简称“综改试验”)正式启动。国资委副主任翁杰明表示,目前上海、深圳、沈阳三地的区域性国资国企综改试验正在有条不紊地推进,是全方位的、涉及各个领域的改革,将为全国提供良好示范。

近期,国企国资改革动作频频,上海、深圳、沈阳开展综合改革工作,地方混改持续推进,“双百企业”专项督查……改革夯实了国企家底,保障划转国资充实社保工作加速开展,同时社保基金等承接主体加入也有利于推动国企改革,实现“双赢”。

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不过,“双百企业”也不是只进不出。9月份,“双百企业”迎来业绩大考,或将有企业退出“双百企业”名单。翁杰明表示,要把改革主动性不强、措施不实、进展滞后的企业调整出“双百企业”名单;把更多改革意愿强烈、目标明确、措施有力的企业纳入“双百企业”中来。

相关专家表示,划转国资充实社保是“未雨绸缪”之举。划转国资不改变现行国有资产管理体制,多元股东的加入有利于优化上市企业法人治理结构,同时为民企创造更加公平的营商环境。

近期,深圳、上海实施方案相继出台。具体来看,《上海市开展区域性国资国企综合改革试验的实施方案》从七方面提出了26项改革举措,并提出,到2022年,上海市要建成以管资本为主的国资监管体制,基本完成竞争类企业整体上市或核心业务资产上市。据上海市国资委党委书记、主任白廷辉介绍,目前除了功能保障类企业外,上海市整体上市或核心业务资产上市的企业已占总数的2/3。上海地方控股境内外上市公司的总市值达2.8万亿元,国有股市值达1.2万亿元。

近期,国企国资改革动作频频,上海、深圳、沈阳开展综合改革工作,地方混改持续推进,“双百企业”专项督查……改革夯实了国企家底,保障划转国资充实社保工作加速开展,同时社保基金等承接主体加入也有利于推动国企改革,实现“双赢”。

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不少“双百企业”在改革重要领域和关键环节取得了显著成效。国资委数据显示,目前“双百企业”已累计完成改革任务2524项,占全部改革任务的31.24%。在混改领域,目前91户“双百企业”在企业本级层面开展了股权多元化改革,113户“双百企业”在企业本级层面开展了混改,228户“双百企业”在所属各级子企业层面开展了混改,共涉及3466户子企业。“双百企业”在本级和各级子企业通过混改共引入非国有资本5384亿元。

  单位不缴社保费,这是不少劳动者最担心遇到的问题。即将实施的《社会保险费申报缴纳管理规定》明确了强硬的应对办法——— 社会保险经办机构可以去查单位的存款账户,并且可以书面通知单位开户银行或其他金融机构,划拨社会保险费。

《深圳市区域性国资国企综合改革试验实施方案》将进行九方面39项探索,并提出具体的“上市公司+”战略目标,到2022年,市属企业总资产达到4.5万亿元,资产负债率保持在65%以下;全年实现营业收入6000亿元,利润总额达到1000亿元;打造一批国有大型骨干企业,力争形成1到两家世界500强企业和6到7家资产规模超1000亿元、两家市值超1000亿元的优势企业集团等。

  《规定》还明确了职工对参保缴费的知情权,其规定:用人单位未按月将代扣代缴社会保险费明细情况告知职工本人,或者未按照规定通报、公布本单位全年社会保险费缴纳情况的,职工有权向社会保险行政部门举报、投诉。